بلديّة باقة الغربيّة
مناقصة علنيّة رقم 03/2024
الإعلان بصيغة المذكّر لكنّه معدٌ للرجال والنساء على حدٍ سواء
وصف الوظيفة: مدير قسم المتابعة والرقابة
نسبة الوظيفة: %100
تدريج المعاش: دراجات 9-11 وفق التدريج الإداري أو 39-41 في تدريج العلوم الإنسانيّة والاجتماعيّة أو تشغيل وفق عقد شخصي مشروط بمصادقة وزارة الداخليّة. (30%-40%) يخضع لمصادقة وزارة الداخلية وميزانية السلطة المحلية.
وصف الوظيفة: إدارة إجراءات العمل في البلديّة، بالتوافق مع رؤية البلدية والاستراتيجيّة التي بنتها، بما في ذلك برامج العمل البلديّة العرضيّة، تقديم وتطوير مشاريع مختلفة بالتنسيق مع إدارة البلديّة.
مجالات المسؤولية:
- كتابة برامج العمل البلديّة بالتنسيق مع أقسام البلديّة المتلائمة مع رؤية البلديّة.
- توجيه موظفي البلديّة في موضوع بناء برنامج وخطة عمل.
- متابعة ورقابة أعمال ونشاط الأقسام المختلفة في البلديّة.
- قيادة مشاريع وإجراءات عرضيّة في البلديّة.
- إدارة طاقم الموظفين في القسم.
- كل وظيفة تعطى له من قبل المسؤولين عنه.
تبعيّة تنظيميّة: المدير العام للبلديّة و/أو رئيس البلديّة.
متطلّبات الوظيفة:
دراسة:
لقب أكاديمي تم الحصول عليه مِن مؤسسة معترف بها من مجلس التعليم العالي أو اعترف به قسم تقييم الألقاب الجامعية من خارج البلاد. أفضليّة في مجالات إدارة السياسة العامّة، إدارة الأعمال، تخطيط المدن أو هندسة الصناعة والإدارة.
أو
هندسي أو تقني مسجّل وفق بند القانون للهندسيّين والتقنيّين المؤهلين، 27/7 – 2012/2013.
أو
شهادة رجل دين مؤهل من الحاخاميّة الرئيسيّة.
أو
شهادة دراسة كامل في يشيفا رئيسيّة، 6 سنوات على الأقل ومرور 3 امتحانات على الأقل من أصل 18 الامتحانات التي تقيمها الحاخاميّة الرئيسيّة (اثنتان من أصل ثلاث امتحانات في قوانين السبت وقوانين المسموح والممنوع).
خبرة مهنيّة:
- لصاحب لقب أكاديمي أو دراسة توراتيّة كما هو مذكور أعلاه 3 سنوات خبرة في أحد المجالات التالية: مبادرة أو تركيز مشاريع، مراقبة ومتابعة التنفيذ، كتابة وتذويت برامج عمل.
- للهندسي المسجّل: 4 سنوات خبرة في المجالات المذكورة أعلاه.
- للتقني المسجّل: 5 سنوات خبرة في المجالات المذكورة أعلاه.
خبرة إداريّة:
سنتان خبرة على الأقل في إدارة مباشرة لطاقم موظفين.
لغات: إجادة اللغة العبريّة، لغات أخرى وفق الحاجة.
تطبيقات الحاسوب: معرفة مع برامج سطح المكتب.
صفات شخصيّة: أمانة شخصيّة، الإبداع والابتكار، مبادرة، دقّة في التنفيذ والعمل، يقظة وتتبّع، وعي وإدراك، قدرة على التعلم، قدرة على اتخاذ القرارات، اجتهاد ونشاط، قدرة على التعبير الكتابي والشفهي، قدرة على إدارة موظّفين وتحفيزهم، قدرة تنظيم وترتيب، قدرة تنسيق ورقابة، مسؤوليّة.
طلبات خاصة للوظيفة:
- العملفيساعاتغير اعتياديّة،
- تمثيلالبلديّةفيمنتدياتمهنية.
- معرفةالعملببرامجالحاسوب والتخطيط المحوسبة.
- زيارات متعددة في ارجاء البلدية،
- مهماتكثيرةتتطلبرداًبأولويّةعالية.
تقديم الترشيح: يجب على المتقدّمين للمناقصات ملئ استمارة وظيفة شاغرة، في حال كان لدى أي مرشح سجل جنائي، فيجب إحالة الامر للمستشار القانوني للبلدية ليبت في قدرته على عمله في المنصب، وفي حالة وجود قرابة عائليّة حسب التعريف القانوني، يجب تحويل القرار إلى لجنة الخدمة بموجب المادة 174 أ من قانون البلدية.
تعليمات عامة:
- أ يجب على المهتمين تقديم المستندات ذات الصلة مع نموذج شخصي/طلب لوظيفة شاغرة وكذلك تصريح عدم وجود قرابة عائليّة ونموذج تضارب مصالح، موافقة على إعطاء معلومات من السجل الجنائي والملفات المتعلقة به.
- النماذج متوفرة على موقع البلديةbaqa.co.il (نماذج)
- يجب وضع المستندات ذات الصلة في ظرف مغلق.
- الإعلان بصيغة المذكر ولكنّه مخصّص للذكور والإناث على حدٍ سواء.
- مسار التصنيف يتم فقط للمترشّحين الذين يستوفون الشروط الأساسيّة للمناقصة وقد قدّموا طلب الترشّح في الفترة الزمنيّة المخصّصة لذلك.
- استيفاء الشروط الأساسيّة يتم فحصها وفق المستندات فقط، ولا تكفي السيرة الذاتيّة وحدها لإثبات استيفاء الشروط.
- في هذه الوظيفة يلزم المترشّح بتصنيف من قبل مركز تصنيف قبل تحديد جلسة لجنة المقابلات والاختيار.
- من حق المتقدّم مع احتياجات خاصّة الحصول على ملائمة لاحتياجاته في حال قبوله للعمل.
- تعطى أفضليّة لمتقدّم ينتمي لجمهور لهم أفضليّة لتمثيل ملائم والتي لا يوجد لها تمثيل كما يجب في موظفي البلديّة، إذا كان المتقدّم صاحب قدرات مماثلة لقدرات المتقدّمين الآخرين.
جدول زمني:
- يجب تسليم النماذج حتى يوم 18.04.2024 الساعة 12:00 ظهرًا في مكتب مدير عام البلدية.
باحترام
رائد دقّة
رئيس البلديّة
