بلدية باقة الغربية
مناقصة علنية رقم 25/2025
الإعلان بصيغة المذكّر لكنه موجّه للرجال والنساء على حد سواء
اسم الوظيفة: مسؤول تنسيق ورقابة
نسبة الوظيفة: 100% وظيفة كاملة
تصنيف الأجر: درجات 10–12 في السلم الإداري، أو 38–40 في سلم “محَر”، أو بديلًا تشغيل بموجب عقد شخصي خاضع لموافقة وزارة الداخلية.
غاية الوظيفة:
تنسيق العمل الإداري في البلدية ومساعدة مدير وحدة التنسيق والرقابة في متابعة ومراقبة تقدم خطط العمل والمشاريع المختلفة التابعة للوحدة.
وصف الوظيفة:
- تشغيل جهات مختلفة لتنفيذ المهام في البلدية:
أ. تنفيذ وتطبيق إجراءات الشراء.
ب. تنسيق إجراءات التعاقد مع المزوّدين. - متابعة ورقابة تنفيذ خطة العمل الوحدوية:
أ. متابعة ورقابة البروتوكولات، تلخيصات الجلسات والقرارات.
ب. مساعدة موظفي الوحدة بجمع المواد اللازمة لخطة العمل.
ج. استلام خطط العمل من الجهات المختصة في البلدية.
د. التواصل مع جهات مختلفة لإعداد خطة العمل.
هـ. إبلاغ الجهات ذات الصلة حول تقدم المشاريع في البلدية.
و. تحويل المواد للجهات المختصة لمعالجتها.
ز. المساعدة في تشغيل مشاريع الوحدة عند الحاجة.
خصائص الأداء المميزة للوظيفة:
- الدقة
- الجدية
- القدرة على التعبير كتابيًا وشفهيًا
- العمل مع عدة جهات بالتوازي
التبعية التنظيمية: لمدير وحدة التنسيق والرقابة
متطلبات الوظيفة:
التعليم: شهادة بجروت.
اللغات: العبرية بمستوى عالٍ، والإنجليزية بمستوى قراءة مهنية.
تطبيقات الحاسوب: معرفة ببرامج OFFICE.
تسجيل مهني: غير مطلوب.
الخبرة المهنية:
سنتان خبرة في واحد أو أكثر من المجالات التالية: تنسيق مشاريع، متابعة ورقابة تنفيذ، تطبيق إجراءات عمل.
الخبرة الإدارية: غير مطلوبة.
الصفات الشخصية:
الصدق والنزاهة الشخصية، المبادرة والإبداع، الدقة والانضباط في التنفيذ، اليقظة والانتباه، الفهم والاستيعاب، القدرة على التعلم، القدرة على اتخاذ القرارات، المثابرة والاجتهاد، مهارات التعبير كتابيًا وشفهيًا، قدرة إدارة الموظفين وتحفيزهم، مهارات التنظيم والتخطيط، القدرة على التنسيق والرقابة، الحزم.
تقديم الترشيح:
على المتقدّمين للعطاء تعبئة نموذج طلب لوظيفة شاغرة، نموذج كشف عن تضارب مصالح، ونموذج تصريح عن القرابة العائلية.
وفي حال وجود سجل جنائي للمتقدّم، يجب الحصول على رأي المستشار القضائي للبلدية حول أهليته لشغل الوظيفة.
تعليمات عامة:
- على المهتمين تقديم المستندات المطلوبة مرفقة بالاستبيان الشخصي/طلب لوظيفة شاغرة، تصريح القرابة، واستبيان كشف تضارب المصالح، والموافقة على الحصول على معلومات من السجل الجنائي والمعلومات حول الملفات العالقة.
- يمكن الحصول على النماذج والتفاصيل الرسمية والملزمة من موقع البلدية: www.baqa.co.il (قسم النماذج).
- يجب وضع المستندات المطلوبة في مغلّف مغلق.
- الإعلان بصيغة المذكّر لكنه موجّه للرجال والنساء على حد سواء.
- سيتم تنفيذ إجراءات الفرز فقط للمتقدّمين الذين يستوفون شروط العطاء وقدّموا ترشيحهم ضمن الفترة الزمنية المحددة.
- فحص استيفاء شروط العطاء سيتم بناءً على مستندات رسمية فقط؛ السيرة الذاتية وحدها لا تكفي لإثبات استيفاء الشروط.
- في هذه الوظيفة تسري إلزامية الفحص في مركز تقييم قبل عقد لجنة الاختيار.
- يحقّ للمرشّح من ذوي الإعاقة الحصول على التسهيلات اللازمة بسبب إعاقته في إجراءات القبول للعمل.
- ستُعطى الأفضلية لمرشّح ينتمي إلى فئة تستحق تمثيلًا ملائمًا وغير ممثلة بشكل كافٍ بين موظفي البلدية، إذا كان يتمتع بكفاءات مشابهة لكفاءات المتقدمين الآخرين.
الجدول الزمني:
يجب تسليم النماذج حتى تاريخ 31.12.2025 الساعة 12:00 ظهرًا في مكتب مدير عام البلدية.
