بلدية باقة الغربية

مناقصة داخليةخارجية رقم 35/2022

الوظيفة: مدير برنامج º360-البرنامج الوطني للأطفال والشباب في خطر في باقة الغربية وجت

نسبة الوظائف: 100٪ وظيفة

التبعية:

– التبعيّة الإداريّة لرئيس السلطة المحليّة أو لمدير عام السلطة المحليّة

– التبعيّة المهنيّة للموكّل بمسؤوليّة المنطقة على البرنامج الوطني في وزارة الرفاه أو وزارة التربية والتعليم

تصنيف الراتب: التوظيف وفق تصنيف مهني مناسب (39-41) أو بدلًا من ذلك العمل وفقًا لعقد تصنيف معتمد 587 خاضع لموافقة وزارة الداخلية وميزانية البلدية.

وصف الوظيفة:

مدير البرنامج الوطني في السلطة المحلية الذي يدمج جميع أنظمة السلطة المطلوبة لضمان نظرة شاملة للأطفال في خطر وجميع مكونات نظام الخدمة في السلطة المحلية بطريقة منهجية وتعاونية ومهنية ومبتكرة وأخلاقية وضمن المبادئ التوجيهية ومتطلبات وإجراءات مقر البرنامج الوطني.

المتطلبات:

التعليم: حاصل على لقب أكاديمي معترف به من قبل مجلس التعليم العالي أو من قبل قسم الدرجات الأجنبية في وزارة التربية والتعليم في واحد أو أكثر من المجالات التالية: علم السلوك، علم الاجتماع، علم النفس، الخدمة الاجتماعية، التعليم، علم الإجرام، الصحة العامة، السياسة العامة.

الخبرة العملية:

• خبرة 4 سنوات على الأقل في العمل مع الأطفال والشباب في خطر.
• خبرة 3 سنوات على الأقل في العمل بإدارة المشاريع التي تشمل إدارة الميزانية والمسؤولية عن التخطيط وأداء المهام وقيادة وتحفيز الطاقم.
• أفضليّة لأصحاب الخبرة في العمل في إطار يتطلب التعاون بين المنظمات وكذلك خبرة في العمل مع نظم المعلومات المحوسبة المتقدّمة.

الخبرة الإدارية: أفضليّة لأصحاب الخبرة 3 سنوات على الأقل في إدارة فرق من 3 أشخاص.

الصفات الشخصية: المصداقية، الإبداع، المبادرة، الدقة في التنفيذ، اليقظة، الفهم والإدراك، القدرة على اتخاذ القرارات، المسؤولية.

متطلبات الوظيفة الخاصة:

• بحاجة للعمل مع العديد من الأطراف الإضافية
• القدرة على العمل الجماعي والوساطة
• مطلوب السفر خارج البلدة المركّزة بهدف الإرشاد والمشاركة في اجتماعات منطقيّة وقطريّة.
• تحمل المسؤولية والمثابرة والتعامل مع ضغط العمل خلال ساعات غير روتينية والعمل الإضافي والتنقل والمعرفة المثبتة في الحوسبة والرسم المحوسب.

المهارات الشخصية: القدرة على اتخاذ القرارات، القدرة على العمل ضمن فريق، القدرة على التنظيم والتخطيط، القدرة على التنسيق والإشراف والمراقبة، والسلطة، تحمل المسؤولية، بناء العلاقات الشخصية والحفاظ عليها، القدرة على تمثيل السلطة أمام أجسام خارجيّة.

حالة الوظيفة: التعامل مع الضغط والإرهاق، والتعامل في وقت واحد مع العديد من القضايا والمثابرة والقدرة على حل المشكلات.

التقديم: يجب على المرشحين في المناقصات ملئ استمارة طلب للحصول على وظيفة شاغرة، إذا كان لدى أي مرشح سجل جنائي، فيجب إحالة الامر للمستشار القانوني للبلدية ليبت في قدرته على الخدمة في المنصب حسب قانون البلديات.
إذا كان أحد الأقارب بحكم تعريفه في القانون ، فيجب إحالة القرار إلى لجنة الهيئة بموجب المادة 174 أ من قانون البلديات.

تعليمات عامة:

• يجب على المهتمين تقديم الوثائق ذات الصلة مع استبيان شخصي / طلب لوظيفة شاغر.
• النماذج متوفرة على موقع ويب البلدية baqa.co.il (نماذج).
• ج. يجب وضع المستندات ذات الصلة في مظروف مغلق.
• د. الإعلان بلغة المذكر ولكنه مخصص للرجال والنساء.
• من حق المرشّح مع إعاقة الحصول على الملائمة المطلوبة لإعاقته ضمن مسار قبوله للعمل.
• تعطى أفضليّة لمرشّح الذي ينتمي لشريحة يحق لها التمثيل المناسب والتي لم تُعطَى تمثيل كما هو مطلوب بين أواسط موظفي البلديّة، إن كان المرشّح صاحب مهارات مشابهة لمهارات المرشّحين الآخرين.

الجدول الزمني:

يجب تسليم الاستمارات حتى تاريخ 02.10.2022 الساعة 12 ظهراً باليد فقط في قسم الموارد البشرية

باحترام،

رائد دقة
رئيس البلدية