تعلن بلديه باقه الغربيه عن تصليح لمناقصة رقم 13/2021بفرعي الوصف الوظيفي ومتطلبات خاصه للوظيفه
إسم الوظيفة: نائب مدير قسم تحسين واجهة المدينة
نسبة الوظيفة: 100%
تدريج الراتب: درجات: 10-12 في التدريج الإداري أو 38-40 في تدريج العلوم الإجتماعية أو بالمقابل تشغيل حسب اتفاقية شخصية بخضوع لمصادقة وزارة الداخلية وميزانية البلديّة.
وصف الوظيفة:
مجالات المسؤولية:
مساعدة مدير قسم تحسين واجهة المدينة فيما يتعلّق بالرقابة والتطبيق والإشراف ومتابعة العمل اليومي في القسم وتنفيذ سياسة البلديّة في المجالات التالية:
1.سياسة البلديّة فيما يتعلّق بجودة بيئة الحياة القريبة من السكان.
2.إدارة قسم الرقابة والتنفيذ البلديّة.
3.إدارة موضوع التربية البيئيّة
4.إدارة منظومة اللافتات في المدينة وفق قانون مساعد للبلديّة.
5.إدارة مشاريع في مجال الجمهور والمتعلقة بالقسم.
6.إدارة منظومة الصحّة والبيطرة في البلديّة.
7.إدارة منظومة الجنائن وواجهة المدينة.
8.إشراق ورقابة على تنفيذ الأعمال اليوميّة في القسم.
9.ملئ وتقديم نداءات متعلقة بالقسم
10.مسئولية تنفيذ القوانين المساعدة المتعلقة بالقسم.
11.كل مهمّة يتم إلقاؤها عليه من مدير قسم تحسين واجهة المدينة أو المسئولين الآخرين.
تبعيّة تنظيميّة: مدير قسم تحسين واجهة المدينة و/أو مدير عام البلديّة و/أو رئيس البلديّة.
طلبات حد أدنى للوظيفة:
دراسة وخبرة مهنية:
ذو لقب جامعي، من مؤسسة معترف بها من مجلس التعليم العالي أو اعترف به قسم تقييم الألقاب الجامعية من خارج البلاد.
أو
هندسي أو تقني مسجّل وفق بند قانون الهندسيّين والتقنيّين المؤهّلين 7/27.
أو
شهادة تأهيل من الحاخاميّة (ربانوت) وفق مصادقة الحاخاميّة الرئيسيّة في الدولة أو مصادقة دراسة برنامج كامل في مدرسة يشيفا يهوديّة عليا أو بالمجمل 6 سنوات على الأقل ومرور 3 امتحانات على الأقل من مجمل 21 مجموع الامتحانات التي تقوم عليها الحاخاميّة الرئيسيّة في الدولة (اثنتان من ثلاثة الامتحانات تكون في موضوع السبت والمسموح والمحرّم).
خبرة مهنيّة:
لصاحب لقب أكاديمي أوّل أوّل أو تعليم في الحاخاميّة: 4 سنوات خبرة في العمل في مجالات عمل له علاقة في مجال تحسين واجهة المدينة.
لصاحب شهادة هندسي مسجّل: 5 سنوات خبرة في العمل في مجالات عمل له علاقة في مجال تحسين واجهة المدينة.
لصاحب شهادة تقنيي مسجّل: 6 سنوات خبرة في العمل في مجالات عمل له علاقة في مجال تحسين واجهة المدينة.
خبرة إداريّة:
سنتان خبرة في إدارة مباشرة لطاقم موظّفين مهنيّين.
لغات:
لغة عبرية بمستوى عال.
تطبيقات حاسوب:
معرفة برامج سطح المكتب office.
صفات شخصية: الأمانة والمصداقية الشخصية، الإبداع والتجديد، مبادرة وبعد نظر، الحرص والدقة في التنفيذ، اليقظة والجاهزية، الإدراك والاستيعاب، قدرة التعلم، نظام ونظافة، النشاط والفعالية، المثابرة والمواظبة، قدرة التعبير الكتابي والشفوي.
كفاءات شخصية: قدرة العمل مع طاقم، قدرة تحفيز الطاقم، قدرة التنظيم والتخطيط، قدرة التنسيق، مراقبة وفحص، تحمل المسؤولية، قدرة تمثيل البلديّة أمام جهات خارجية.
وضع الوظيفة: التعامل مع الضغط والانهاك، معالجة عدة مواضيع في نفس الوقت، المثابرة، قدرة حل مشاكل.
طلبات خاصة للوظيفة: العمل في ساعات غير اعتياديّة، تمثيل البلديّة في منتديات مهنية، معرفة العمل ببرامج محوسبة والتخطيط المحوسب، جولات كثيرة في أرجاء المدينة، مهمات كثيرة تتطلب رداً بأولويّة عالية.
معرفة قوانين والبنود المتعلقة بالقسم (تصحيح 34 لقانون ترخيص المصالح، قانون الهواء النقي لعام 2008، قانون الحفاظ على النظافة 1948، قانون منع المخاطر 1961).
تقديم الترشيح: يجب على المتقدّمين للمناقصات ملئ استمارة وظيفة شاغرة، في حال كان لدى أي مرشح سجل جنائي، فيجب إحالة الامر للمستشار القانوني للبلدية ليبت في قدرته على عمله في المنصب. في حال كان للمتقدّم علاقة قرابة كما يعرف ذلك القانون، فيجب إحالة القرار إلى لجنة الهيئة بموجب المادة 174 أ من قانون البلديّات.
تعليمات عامة:
أ. يجب على المهتمين تقديم المستندات ذات الصلة مع نموذج شخصي/طلب لوظيفة شاغر.
ب. النماذج متوفرة على موقع البلدية baqa.co.il (نماذج)
ج. يجب وضع المستندات ذات الصلة في ظرف مغلق.
د. الإعلان بصيغة المذكر ولكنّه مخصّص للذكور والإناث على حدٍ سواء.
الجدول الزمني:
يجب تسليم النماذج حتى يوم 28.02.2021 الساعة 12:00 ظهراً في مكتب مدير عام البلدية.
مع الاحترام
رائد دقّة
رئيس البلديّة