بلديّة باقة الغربيّة
مناقصة علنيّة /داخلية رقم 15/2024
الإعلان بصيغة المذكّر لكنّها موجّهة للرجال والنساء على حد سواء
وصف الوظيفة: مستشارة لشؤون مكانة المرأة
نسبة الوظيفة: 50%
شروط التوظيف والراتب: وفقاً للاتفاقات ال… تدرج اداري 9-11, او تدرج 39-41 في العلوم الانسانية أو كل تدرج مهني بالملائمة لتعليم المقدمة للوظيفة.
أهداف الوظيفة:
- العمل بين سكان السلطة المحلية وموظفيها على تعزيز مكانة المرأة والمساواة بين الجنسين وتوضيح التمييز ضد المرأة ومنع العنف ضد المرأة.
- تقديم المساعدة والمشورة لرئيس البلدية والسلطة المحلية في تحديد وصياغة السياسات المتعلقة بالقضايا المتعلقة بالنهوض بوضع المرأة.
- الإشراف على تنفيذها وتخصيص الموارد لهذا الغرض.
- بدء المشاريع والبرامج ومرافقتها والترويج لها، بما في ذلك توسيع وتحسين البرامج والخدمات الحالية، بغرض تعزيز مكانة المرأة في المدينة والمجتمع بالتنسيق والتشاور مع الهيئات البلدية الداخلية والخارجية ذات العلاقة.
- العمل على تعزيز وضع المرأة على النحو الذي يحدده القانون.
- القيام بالأنشطة المتعلقة بتعزيز الحالة وتشجيع الوعي بهذه القضية.
- المشاركة في اجتماعات مجلس المدينة واجتماعات لجان السلطة.
- إدراج القضايا المتعلقة بمجالات حياة النساء والفتيات على جدول الأعمال.
متطلبات إضافية:
- المعرفة والخبرة في العمل مع الكمبيوتر، بما في ذلك برامج WORD وEXCEL
- مهارات تنظيمية عالية المستوى.
- الاستقلال والقدرة على العمل تحت الضغط.
- القدرة على العمل ضمن فريق.
- لديه مفهوم الخدمة العامة والعلاقات الإنسانية الممتازة.
المهارات الشخصية
- الإخلاص في العمل والأمانة، الدقة في الأداء، القدرة على اتخاذ القرارات، القدرة على التنظيم والتخطيط، القدرة على التنسيق والإشراف، تحمل المسؤولية، النشاط، قدرات تعلم جيدة جداً والاستعداد للتعلم، الاستعداد للعمل في ساعات غير عادية حسب الحاجة.
خصوصيات الوظيفة:
- تنظيم وترتيب المعلومات.
- خدماتيّة.
تبعيّة تنظيميّة: رئيس البلديّة.
متطلبات الوظيفة:
التعليم:
– حاصل على شهادة أكاديمية من مؤسسة معترف بها من قبل مجلس التعليم العالي، أو حصل على اعتراف من إدارة تقييم الدرجات العلمية في الخارج.
دورات التدريبية:
- ستتلقى المستشارة تدريباً مهنياً من قبل هيئة النهوض بمكانة المرأة.
خبرة المهنية:
– خبرة عملية مثبتة لمدة ثلاث سنوات في منصب إداري أو عام أو في مهنة في المجالات المتعلقة بوضع المرأة – إلزامية.
خبرة إداريّة:
- لا حاجه لسنوات خبرة إداريّة.
مكان العمل: بناية البلديّة.
تقديم الترشيح:
على المرشحين تعبئة نموذج طلب لوظيفة شاغرة. في حال وجود ماض جنائي لأي مرشح كان، يجب الحصول على تطرّق المستشار القانوني للسلطة بقدرة المتقدّم للعمل في الوظيفة. في حال وجود شخص قرب للعائلة كتعريفه في القانون، يجب إعطاء صلاحيّة اتّخاذ القرار للجنة السلطة بموجب بند 174 لقانون البلديّات.
يجب على المرشح ان يرفق مع طلب العمل مصادقو سجل الجنائي، استمارة للكشف عن تضارب مصالح وايضا تصريح بعدم وجود قرابة، مصادقة الشرطة حسب القانون لمنع تشغيل مرتكبي المخالفات الجنسية في مؤسسات معنية.
توجهات عامة:
- يجب على المعنيين تقديم المستندات الخاصة مع ارفاق استمارة شخصية/ طلب لوظيفة شاغرة وتصريح عن قرابة عائلية واستمارة لإيجاد تضارب مصالح.
- يمكن الحصول على النماذج والتفاصيل الكاملة والملزمة للمناقصات من موقع الانترنت التابع للبلدية baqa.co.il(نماذج).
- يجب وضع المستندات الخاصة بمغلف مغلق.
- الاعلان بصيغة المذكر ولكن المقصود الرجال والنساء على حد سواء.
- من حق المرشّح مع إعاقة الحصول على الملائمة المطلوبة لإعاقته ضمن مسار قبوله للعمل.
- تعطى أفضليّة لمرشّح الذي ينتمي لشريحة يحق لها التمثيل المناسب والتي لم تُعطَى تمثيل كما هو مطلوب بين أواسط موظفي البلديّة، إن كان المرشّح صاحب مهارات مشابهة لمهارات المرشّحين الآخرين.
جدول المواعيد:
- يجب تسليم النماذج حتى يوم 11.2024 الساعة 12:00 ظهرًا في مكتب مدير عام البلدية.
- يجب تسليم المستندات للترشيح بتسليم شخصي فقط، كل طلب يقدم بطريقة اخرى اي كانت يلغى نهائيا.
باحترام
رائد دقّة
رئيس البلديّة
