תואר התפקיד: מנהל מחלקת מבנים באגף הנדסה

אחוז משרה:100% משרה

כפיפות: מהנדס העיר

דירוג שכר :העסקה עפ”י חוזה אישי בכפוף לאישור משרד הפנים ותקציב העירייה

תיאור התפקיד:

• אחריות לתחומי תכנון מבנים, פיקוח וניהול הקמת מבנים.
• אחראי על קשר עם מתכננים ומפקחים לפרויקטים שהעירייה מבצעת.
• אחראי על אחזקת המבנים ובטיחותם.
• ייצוג אגף ההנדסה בפורומים פנימיים ברשות, וייצוג הרשות בפורומים חיצוניים.
• מתן חוות דעת מקצועית למהנדס הרשות, בבחינה מחודשת של תכניות בניין, בתכנון שינויים, ובהכנת תכניות חדשות.
• כל מטלה נוספת שתוטל עליו ע”י מהנדס העיריה.

דרישות התפקיד:

השכלה: בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ, באחד או יותר מהתחומים הבאים: הנדסה, אדריכלות או תכנון ערים.

 או:

הנדסאי בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים באותם תחומים 2012- התשע”ג.

ניסון מקצועי:

עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: שלוש שנות ניסיון  בתחום העיסוק הרלוונטי.

עבור הנדסאי רשום: שלוש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.

ניסיון ניהולי: לא נדרש ניסיון ניהולי.

תכונות אישיות : אמינות יצירתיות, יוזמה, קפדנות ודייקנות  בביצוע, ערנות, הבנה ותפיסה, יכולת קבלת החלטות, וסמכותיות.

דרישות תפקיד מיוחדות: נשיאה באחריות, כושר התמדה, עמידה בלחץ עבודה בשעות בלתי שגרתיות, שעות נוספות ונסיעות בתפקיד, ידע מוכח במחשוב ושרטוט ממוחשב.

כישורים אישיים: יכולת קבלת החלטות, כושר עבודה בצוות, יכולת ארגון ותכנון, יכולת תיאום, פיקוח ובקרה, סמכותיות, נשיאה באחריות, קיום וטיפוח יחסים בינאישיים, יכולת ייצוג הרשות בפני גורמים חיצוניים.

מצב תפקיד: התמודדות עם לחץ ושחיקה, טיפול בו זמנית במספר נושאים, התמדה, יכולת פתרון בעיות.

הגשת מועמדות : על המועמדים במכרזים למלא טופס בקשה למשרה פנויה , במידה ויש למועמד כלשהו עבר פלילי , יש לקבל התייחסות היועמ”ש של הרשות ליכולתו לשמש בתפקיד . במידה ואחד קרוב משפחה בהגדרתו בחוק , יש להעביר ההכרעה לוועדת הרשות ע”פ סעיף 174 א’ לפקודת העיריות.

הנחיות כלליות:

• על המעוניינים להגיש את המסמכים הרלוונטיים בצירוף שאלון אישי / בקשה למשרה פנויה .
• את הטפסים ניתן לקבל באתר העירייה baqa.co.il( טפסים).
• יש לשים את המסמכים הרלוונטיים במעטפה סגורה.
• המודעה הינה בלשון זכר אך הינה מיועדת לגברים ונשים כאחד.
• זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה בעבודה.
• תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי העירייה, אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

לוח הזמנים :

יש למסור את הטפסים עד ליום   25.08.2022  בשעה 12:00 בצהרים במסירה ידנית בלבד  במשאבי אנוש בבניין העירייה.

                                                                                                                       בכבוד רב
                                                                                                                      ראיד דקה - ראש העיר